Los profesionales de marketing digital siempre están cargados de muchas tareas en su trabajo diario y cada día van en aumento. Por ello, una manera efectiva de mejorar la productividad de marketing es optimizar la carga de trabajo. Esto lo puede realizar mediante diversas formas que le permitan acabar con el trabajo rápidamente y usar el tiempo extra en otras actividades. A continuación, le daremos algunos consejos para que el equipo de una agencia de marketing digital sea más eficiente.

¿Cómo se mide la productividad de marketing?

La productividad de una agencia de marketing digital se ve reflejada en el cumplimiento de objetivos y los trabajos óptimos con los clientes. Sin embargo, es importante que en el proceso se mida si las acciones tomadas están siendo favorables o no para poder cambiarlas por estrategias que funcionen mejor. Por ello, resaltamos los principales puntos a tomar en cuenta para medir la productividad de su agencia de marketing digital.

• Generales o de área: están enfocadas en la relación entre el esfuerzo organizativo y la inversión. Además, toma en cuenta la adquisición de clientes.
• Campaña: Se utilizan para conocer la reacción del público objetivo a una campaña específica. Por ello, toma en cuenta la adquisición de leads y las ventas.
• Producto: Miden el nivel de popularidad de un producto en específico y sus características en relación a la competencia.
• Digitales: Miden la presencia en Internet y las conversiones. También considera las veces en las que se buscan a la empresa y las interacciones de  los usuarios.

Consejos para mejorar la productividad de marketing

Es importante medir la productividad de su agencia de marketing debido a que se reflejará en los trabajos que realicen. Por ello, elaboramos un listado de tips que puede tomar en cuenta al momento de comunicarse y designar tareas a su equipo. Asimismo, como el área de marketing es un grupo humano, creemos que estas opciones son de prueba y comprueba ya que deben ser evaluadas si es que funcionan bien en su equipo.

1. Tenga una lista de quehaceres

Un buen hábito para optimizar la productividad de marketing es crear listas de obligaciones pendientes cuando empieza el día de trabajo. Por ejemplo, si está gestionando varios proyectos o si se tiene múltiples obligaciones pendientes, es una buena idea crear una lista que le permita darle prioridades a cada una de sus tareas. De esta manera, los trabajadores se enfocarán en lo que tienen en su lista y terminarán las tareas más urgentes.

2. Revise su correo pocas veces al día

Si su agencia de marketing digital cuenta con varios clientes, a muchos de los miembros del equipo les llegará correos constantemente en todo el día. Algunos correos serán importantes y otros no, esto hará que se distraigan al revisarlos, evitando que terminen sus principales obligaciones. Una manera de limitar el tiempo que tome en contestar los correos es asignar horarios en los cuales revisarán sus correos.

3. Subcontrate trabajos que tomen tiempo

Algunas tareas como redactar descripciones para cientos de productos para el catálogo o sitio web, revisar y editar artículos del blog, toman mucho tiempo. Por ello, actualmente existen websites como Express Writers y UPwork, en donde puedes encontrar profesionales freelance a los cuales puede encargar este tipo de trabajo. Esto le dará mayor tiempo a su equipo para atender otras responsabilidades más relevantes.

4. Automatice todo lo que pueda

Hoy en día, existe un gran arsenal de herramientas que permiten a profesionales de marketing digital automatizar algunas de sus funciones. Asimismo, hay plugins de WordPress y programas que permiten publicar artículos de blog automáticamente a sus redes sociales. también existen herramientas para automatizar la publicación de “posts” a todas las plataformas de sus clientes.

Conclusión sobre la mejora de la productividad de marketing

Optimizar la productividad en una Agencia de Marketing Digital puede darle mucho tiempo extra a su equipo. Además, las mejoras sencillas pueden ahorrarle hasta una hora a la semana y darle a su equipo varias horas de tiempo libre para otras actividades. Asimismo, terminar más obligaciones en menos tiempo no sólo hará que su agencia sea más eficiente, sino que también ayudará a librarlos de estrés o que estén incómodos haciendo tareas repetitivas en su día a día.